Zwei nachhaltige Produkte zur Unterstützung von KMU

Das Projekt „KobAs 4.0“ hat wichtige Ergebnisse seiner Projektarbeit in zwei Produkten gebündelt und stellt diese nach Ende der Förderlaufzeit kleinen und mittleren Unternehmen zur Verfügung.

Das Ende 2022 auslaufende Projekt „KobAs 4.0 – Kompetenzen für die betriebliche Ausbildung 4.0 stärken“ stellt kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) seine gewonnenen Erfahrungen und Ergebnisse auch über die Laufzeit hinaus zur Verfügung. Auf der Abschlussveranstaltung berichtete das Projektteam einerseits über die Erkenntnisse aus den durchgeführten Beratungen, Online-Workshops, Ausbildungsmessen sowie Bildungsangeboten und zeigte andererseits den Interessierten zwei nachhaltige und qualitativ hochwertige Produkte. Sowohl „How-to-Ausbildung 4.0. Digitale Praxisanleitung für ausbildende KMU“ als auch „Fit in Digital – Ein Leitfaden für die Umsetzung betrieblicher Azubi-Projekte“  können von KMU unmittelbar für ihre Ausbildungspraxis kostenfrei genutzt werden.

Die digitale Praxisanleitung „How-to-Ausbildung 4.0“ gibt einen Überblick über alle relevanten Ausbildungsthemen: von der Gewinnung Auszubildender über Handlungsempfehlungen zur Durchführung der dualen Ausbildung bis zur gelungenen Übernahme von Azubis als Fachkräfte. Enthalten sind dabei zahlreiche Checklisten, Hinweise, Tipps und Tools, die anschaulich, themenbasiert und schnell aufzurufen sind. Der Leitfaden „Fit in Digital“ unterstützt KMU, Berufsschulen und Verbände bei der konkreten Ausgestaltung neuer Ausbildungsanforderungen aus der Standardberufsbildposition „Digitale Arbeitswelt“. Das Projekt hatte mit dem gleichnamigen Azubi-Projekt den teilnehmenden  KMU konkret gezeigt, was die neuen Anforderungen für den Ausbildungsalltag bedeuten – und wie sowohl Betriebe als auch Azubis davon profitieren können. Die Abschlussprodukte und alle für die Umsetzung relevanten Materialien sind im Download-Bereich der Homepage der VHS Göttingen Osterode gGmbH bereitgestellt (unter "Projektergebnisse").

Auf der Abschlussveranstaltung berichtete auch Michael Wirsam, Geschäftsführer der Carl Hasselbach GmbH & Co. KG, den Teilnehmenden aus KMU, Verbänden, Wirtschaftsförderungen, der Agentur für Arbeit sowie weiteren Akteuren der Berufsbildung von der erfolgreichen Unterstützung durch das Projekt. Sein Betrieb hatte als eines von drei Pilotunternehmen das Azubi-Projekt „Fit in Digital“ durchgeführt. Ein dabei entstandenes Azubi-Imagevideo wurde während der Veranstaltung gezeigt. Die Geschäftsführung plane zudem, so Wirsam, weitere Imagevideos zu drehen und zu veröffentlichen. Das Projekt stellt darüber hinaus beide Abschlussprodukte – auch mit Unterstützung von Herrn Wirsam – anderen Verbänden und Unternehmen zur Verfügung.

veröffentlicht am 8. Dezember 2022